发布人:系统 信息来源:一附院 发布日期:2006.09.10 阅读次数:7454
为加强人才队伍建设,形成合理的三级医师医疗梯队,郑州大学第一附属医院决定自2007年起每年招聘一定数量的优秀应届本科毕业生。具体规定如下:
一、招聘范围:
招聘范围主要为临床科室及医技辅助科室等。
二、招聘人员的性质及待遇:
招聘人员为医院内部聘用合同制,不纳入事业编制。除住房外其他福利待遇同医院在编在职人员。
三、服务期及相关规定:
1、聘用人员的服务期为五年,服务期满方可合理流动(指调动、辞职、出国等)。
2、聘用人员工作满三年后可以报考本校(郑州大学)硕士研究生。
(1)聘用人员考取郑州大学全日制硕士研究生(统招统分)并获硕士学位后,根据医院当年的进人计划,同等条件下可优先录用;未被录用者,医院可优先聘用。
(2)聘用人员也可报考郑州大学硕士研究生学位班。
郑州大学第一附属医院人事处
2006年9月7日
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