校内各有关单位：

为充分调动各单位引才育才的工作积极性，总结人事工作的先进经验，进一步提高工作效能，服务一流大学建设目标。经研究决定表彰一批“先进集体”和“先进个人”，现将评选有关事项通知如下：

一、评选条件

（一）先进单位评选条件

1.领导重视。成立专项工作领导小组并指派专人负责，定期召开党政联席会议研究人事议题；

2.制度完善。人事人才工作目标责任制度明确，有较完善的人才引进和培育制度；

3.措施到位。全面落实优化人才引进与培育工作，任务明确，责任到人，工作推动有力；

4.成效显著。人才引进工作措施得力，圆满完成年度目标任务且目标任务完成度显著提高，人才引进工作取得明显成效。

（二）先进个人评选条件

1.从事专兼职人事工作2年以上;

2.严守人事工作纪律，清正廉洁，品德高尚，未出现工作失误；

3.热爱人事工作，积极主动，恪尽职守，认真负责，能独挡一面地开展工作；

4.熟悉人事政策，精通人事业务，圆满完成了各项人事相关工作。

二、评审程序

（一）各用人单位严格对照评选条件，推荐先进个人人选，并在本单位进行公示；

（二）各单位根据公示结果按照规定报送有关材料；

（三）学校成立评选小组，提出拟表彰对象名单，提交学校人才领导小组研究审议；

（四）人才领导小组作出表彰决定，学校召开大会，表彰获选的先进单位和先进个人。

三、有关要求

（一）各单位要高度重视，加强领导、精心组织。在评选推荐过程中，要按照条件，严格标准、规范程序、公平透明，保证评选工作质量和效果；

（二）先进集体须填写《郑州大学人事人才工作先进单位推荐表》（一式两份）；

先进个人须填写《郑州大学人事人才工作先进个人推荐表》、《郑州大学人事人才工作先进个人汇总表》，撰写先进个人推荐对象事迹材料一份（2000字以内）；

（三）上交材料的纸质版由用人单位党、政主要负责人签字并加盖单位公章于2021年5月17日下午17:00前交至人事处539房间；电子版材料压缩后发送至rczp@zzu.edu.cn，邮件标题明“部门/单位+人事人才工作先进推荐材料”。

联系人:任老师 联系电话：67781085

附件：

1.郑州大学人事人才工作先进单位推荐表

2.郑州大学人事人才工作先进个人推荐表

3.郑州大学人事人才工作先进个人汇总表

        人事处

2021年5月12日